现在关于微商,搜索最多,大家最关心的问题无非是微商怎样加人?微商怎么加人快又多?做微商怎么找客源等,春纪微商城用差异化培训告诉你答案!
作为春纪微商城执行董事和一支500人团队的领导者,我的微商事业也算是小有成就。有熟悉的朋友问我:你是怎么从一年前那个没钱、没经验、没方法的“三无小白”快速晋升为微商大咖的呢?我的回答是——春纪微商城的差异化培训促成了我的逆袭。微商的理论千千万,归根结底就是两点,一点是微商怎么找货源?一点是微商怎样加人脉?尤其第二点,实在是微商成败的关键。
加入春纪微商城的原因纯属偶然,一位平时关系不错的微信好友邀请我去听了春纪微商城总监李志中的一堂公开课。我当时的第一反应就是:什么公开课,还是老一套吧!可架不住对方的一再动员,碍于面子就试听了一次。
实事求是的说:这堂课给我带来了非常大的触动。短短的一个小时之内,李志中介绍了十几种微商怎样加人脉?微商怎么加人快又多?做微商怎么找客源?的方法,都是我从来没有听说过的。他的学识和口才让我大为折服。
事后,我特意百度了一下,发现这些方法都是网上没有的。我试着用这些方法添加人脉,发现效果非常好!很快加到了几十个粉丝。
面对这么好的方法和这么优秀的团队,实在找不出拒绝的理由。于是我顺理成章的成为了春纪微商城代理商中的一员。
事实证明,我做出了一个受益终生的抉择。在春纪微商城,有着非常细化的系统培训。它根据学员的水平分为新手营、进阶营、研修营和领袖营四个培训等级。每个教学营,每周七天都有不同内容的课程。在李志中总监的安排下,我进入了新手营学习。那些差异化的微商技巧和富有趣味的学习方法,至今想起来,还让人记忆犹新。在这里举一个小例子。
大家知道,加群找人脉是当前很多微商团队普遍采用的方法。它的缺点在于:自己难以掌握主动权,容易被踢。和其它微商不同的是:春纪微商城的培训师会引导大家主动建立一些微信和qq群:如宝妈倾诉群、打工者互助群 、大学生交流群等。有计划有目的的把目标人群集中在一起,然后慢慢熏陶他们(牵涉团队机密,细节在这里就不说了)
可以负责任的告诉大家,这种微商怎样加人脉的成功率比直接谈微商要高出几十倍!类似的差异化方法春纪微商城还有很多,如:三分钟静物营销、AB角实战演练,逆袭思维头脑风暴等,都会在内部培训课中会给学员详细的讲解!
除此之外,春纪微商城的学习和考核方法也给我留下了非常深刻的印象。在这里,普遍通过闯关的方式进行考核升级。程序是:学员既要完成加粉、发圈、沟通的指标,还要接受考官设置的七道关卡。每道关卡都设置了一些问题。答对了以后,才可以进入下一关的考核,七道关卡全部通过,你就可以晋级到更高层次的训练营。这种独出心裁的强化训练对学员能力的提高起到了非常重要的作用。包括我在内的所有大咖都是这样经历了道道关卡、层层考核,从新手营,进阶营、研修营一步一步的进入领袖营的。而业绩和收入也随着培训等级的提高而提高,直到目前的百万年薪。
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(新闻稿 2016-06-29)